Sustenabilitatea este o componentă esențială a ADN-ului nostru. Prin expertiza și mentalitatea noastră orientată către sustenabilitate, ne sprijinim clienții în procesul lor de transformare pentru a crea valoare sustenabilă pentru economie, societate și planetă.
Our projects support the sustainable transformation of our clients. We empower our people, people in our ecosystem and beyond. We live responsibility for our planet.
Trei dimensiuni ale dezvoltării sustenabile
Avem o abordare holistică asupra sustenabilității, concentrată pe trei dimensiuni principale: OAMENI, PROIECTE și PLANETĂ.
- În acest sens, îi sprijinim pe angajații noștri, precum și pe oamenii din ecosistemul nostru și dincolo de acesta, să își dezvolte competențele și să contribuie activ. Facem acest lucru prin traininguri și programe educaționale ESG, atât la nivel intern, cât și extern.
- Proiectele noastre sprijină transformarea sustenabilă a clienților noștri. Ne angajăm să susținem eforturile ESG ale clienților și ne asigurăm că proiectele pe care le implementăm nu intră în conflict cu propriile noastre obiective ESG.
- Ne asumăm responsabilitatea pentru planeta noastră. Ne angajăm să ne desfășurăm activitățile de afaceri într-un mod cât mai sustenabil posibil, să aducem o contribuție financiară voluntară pentru protejarea climei și să oferim înapoi societății și mediului ori de câte ori este posibil.
Pentru a sprijini o societate sustenabilă, echitabilă și sănătoasă, Horváth se implică în diverse proiecte în conformitate cu Obiectivele de Dezvoltare Durabilă ale Organizației Națiunilor Unite și cu Acordul de la Paris privind clima și emisiile.
Din 2021, suntem parte a United Nations Global Compact, cea mai mare inițiativă din lume dedicată sustenabilității corporative. Prin aderarea la aceasta, ne-am angajat să respectăm cele zece principii ale sale, care acoperă domenii precum drepturile omului, munca, mediul și combaterea corupției, instituind astfel un reper suplimentar pentru propriile noastre practici și acțiuni sustenabile de afaceri.
În 2026, Horváth a primit Medalia de Bronz EcoVadis pentru performanța sa în materie de sustenabilitate, acordată de agenția internațională independentă de rating EcoVadis. Cu un scor de 72 din 100 de puncte și o poziționare în percentila 83, Horváth se numără printre primele 35% dintre companiile evaluate de EcoVadis la nivel mondial.
În 2026, obiectivele noastre de reducere a emisiilor, fundamentate științific, au fost validate de Science Based Targets initiative (SBTi). Acest lucru asigură faptul că obiectivele noastre climatice sunt aliniate cu cele mai recente date științifice privind clima și cu obiectivul de 1,5°C al Acordului de la Paris. În același timp, ne-am angajat să stabilim obiective pe termen lung de reducere a emisiilor, în concordanță cu atingerea neutralității climatice (net-zero) până în 2050, și lucrăm activ la implementarea acestora.
Abordarea noastră asupra sustenabilității include implementarea unor obiective diverse de natură ecologică, economică și socială, motiv pentru care ne extindem în permanență angajamentul în aceste domenii.
Raport de sustenabilitate
Angajament sustenabil față de mediu: Horváth aduce o contribuție financiară voluntară la acțiunile climatice
Din 2020, analizăm și măsurăm emisiile noastre din Scope 1–3. Ne-am stabilit obiective și măsuri ambițioase care acoperă domeniile Mobilitate Verde, Clădiri Verzi și Consum Verde. În cadrul acestor principii directoare, ne propunem să evoluăm continuu și să reducem în continuare emisiile noastre de CO₂.
Mobilitate verde: În domeniul mobilității, promovăm utilizarea opțiunilor de transport cu emisii reduse, de exemplu prin extinderea utilizării transportului feroviar, oferirea de biciclete de serviciu și prin politica noastră Green Car Policy, care subvenționează tranziția către vehicule electrice și hibride.
Clădiri verzi: Peste 80% dintre birourile noastre din întreaga lume sunt sustenabile, iar peste 80% din energia electrică utilizată provine din surse regenerabile.
Consum verde: Acțiunile noastre urmează principiul „reducere, reutilizare și reciclare”. Un exemplu este colaborarea noastră cu compania AfB (Arbeit für Menschen mit Behinderung), o organizație non-profit care angajează în mod special persoane cu dizabilități și urmărește și alte obiective cu impact social pozitiv. Această colaborare permite reciclarea și reutilizarea echipamentelor noastre IT vechi. De asemenea, utilizăm dozatoare de apă și oferim o selecție variată de fructe provenite din surse regionale.
